Esattamente come avviene con il design delle abitazioni private o delle città, osservare come cambiano gli spazi di lavoro –in particolar modo gli uffici– fornisce un quadro dei mutamenti sociali e culturali in atto. Perché se un capo rinuncia all’ufficio più bello della propria sede per spostarsi in un open space o, addirittura, in un coworking, vuol dire che qualcosa sta cambiando.
Resta il dubbio atavico se siano le mode a influenzare le scelte degli spazi o viceversa. Quel che è certo è che l’ambiente di lavoro influenza la prestazione e il benessere delle persone, ecco perché questo tema dovrebbe stare a cuore a chi si occupa di Risorse Umane.